超过三分之二的招聘人员和顾问对创造新的工作岗位看好，并有望在未来几个月内将增长幅度提高10-15％。
根据Naukri.com的《 2015年招聘前景调查》，参与该调查的招聘人员和顾问中有69％预计会在2015年上半年创造新工作。
Info Edge（India）Ltd董事总经理兼首席执行官Hitesh Oberoi表示：“就创造就业和雇用情况而言，鉴于该国政治和经济环境的稳定程度提高，2015年将比2014年好得多。”说过。
关Info Edge印度运营着受欢迎的工作网站Naukri.com。根据调查，预计在2015年将增加增量水平。2014年1月，预计有36％的招聘人员会增加10-15％的薪酬，而到2015年1月，这一数字增加到40％。
相关新闻巴西敦促印度削减鸡肉产品进口税巴西表示愿意从印度进口小麦，大米中心计划建立国家商业登记册：报告此外，预计16％的招聘人员将在2015年1月将加薪幅度提高15-20％，而2014年1月为14％。从部门来看，IT和BFSI部门有望创造最多的就业机会，其次是制造业，制药业和ITES。调查指出，薪水是改变工作的主要动力，其次是工作前景。
其他关键因素包括与老板的关系，工作生活的平衡，工作的任命和位置。关于人员流失，有56％的招聘人员预计2015年上半年的人员流失率将保持稳定，而有23％的招聘人员明确表示他们预计流失率会下降，而21％的招聘人员则预计2015年上半年流失率会增加。 2015年。
