北京时间7月17日，广州恒大下发《足球俱乐部足校培养球员薪资方案》（以下简称“方案”），方案中具体要求：恒大足校培养球员晋升至一线队3年内，封顶年薪不得超过300万元；一线队的足校培养球员效力球队3年后封顶年薪为500万元，较中国足协中超顶薪1000万的新规再降一半。
限薪方案中具体针对的是恒大足校晋升至俱乐部的球员；另外，文件中将恒大足校出品的球员进行详细划分，在一线队、预备队与梯队这三个大组别下，一线队再分为绝对主力、主力球员、主力替补、替补与入选5个级别；预备队与梯队被分4个级别。
文件中对调薪原则也进行详细说明，在从足校晋升后，俱乐部与主帅会综合评定划分等级；一线队与预备队可调薪资占比不超50%，梯队调整薪资占比不超70%，每年1月1日统一调整；最重要一点，晋升至一线队的三年内，封顶年薪不超300万元。
据此前报道，恒大今年一线队与预备队的50人大名单中，有25人出自恒大足校，13人曾进入一线队试训；其中近期热身赛表现亮眼的帕尔曼江、谭凯元、王世龙已成功升至一线队；其余的10名球员将对剩余2个一线队名额发起冲刺，卡帅将按“首位晋升制”，决定每场2名的一线队报名名额。别忘了之前成功晋升一线队的还有布格拉汗、蔡明民、罗涵博文等人。
足协限薪令中明确指出，国内球员顶薪1000万、国脚1200万，恒大对限薪要求更加严格，晋升一线队后3年封顶年薪也仅是中超顶薪的一半。恒大此番足校球员限薪，能否成为未来中国足球发展趋势，只有时间能证明了。
（莉莉安）
